Redação Rios
MANAUS (AM) – O Sine Manaus oferta 201 vagas de emprego em várias áreas de atuação, nesta terça-feira, 9/5. Para concorrer à vaga, o candidato precisa validar a Carteira Digital e Previdência Social (CTPS) no aplicativo “Carteira de Trabalho Digital” no site do Ministério do Trabalho e solicitar cadastro no site do Emprega Brasil.
A pré-seleção e a solicitação de orientação de cadastro, Carteira de Trabalho Digital e seguro-desemprego são realizadas no posto do Sine Manaus, na avenida Constantino Nery. Também, o candidato deve apresentar os seguintes documentos originais: comprovante de vacinação (Covid-19), currículo e documentos pessoais (RG, CPF, PIS, CTPS, comprovante de escolaridade e residência).
Confira abaixo algumas das vagas divulgadas:
1 vaga – Designer Gráfico: ensino médio completo; um mês na Carteira de Trabalho; ter curso de Canva, CorelDraw ou Illustrator e pacote Office; responsável por criar projetos de comunicação visual (materiais online e off-line, páginas de internet, anúncios, outdoors e panfletos).
1 vaga – Laminador de Plástico (Operador de Máquina Sacoleira): ensino médio completo; três meses na Carteira de Trabalho; operar máquina de sacola plástica; trocar teflon, encher o balão, trocar tamanho da sacola no painel e verificar a qualidade padrão.
5 vagas – Auxiliar de Produção – vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD): ensino fundamental completo; não é necessário; atuar no setor de produção da empresa do segmento eletroeletrônico: montagem de placas, embalagem em processos de linha de produção e controle de qualidade. Desejável ter curso de TBO.
1 vaga – Auxiliar de Almoxarife – vaga exclusiva para Pessoa com Deficiência (PcD): ensino fundamental completo; seis meses na Carteira de Trabalho; dar apoio ao controle de recebimento e expedição de produtos, na organização do estoque, no pedido de reposição de e distribuição de produtos dentro dos setores da empresa, conforme necessário.
2 vagas – Promotor de Loja – vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD): ensino médio completo; responsável por apresentar a empresa para potenciais clientes; elaborar metas e negociar propostas, entre outras atividades.
1 vaga – Cozinheiro: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; ter experiência com refeições de café da manhã e almoço; preparar alimentos de modo que assegure a qualidade, higiene, sabor, aroma e apresentação da refeição a ser servida; inspecionar a higienização de equipamentos e utensílios; auxiliar na requisição do material necessário para a preparação dos alimentos.
1 vaga – Recepcionista de Hotel: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; ter experiência com sistema Desbravador; registrar os hóspedes, gerenciar reservas e fornecer informações sobre quartos, tarifas e conveniência.
1 vaga – Auxiliar de Cozinha: ensino fundamental completo; seis meses na Carteira de Trabalho; ter experiência com refeições de café da manhã e almoço; auxiliar nas diversas atividades do estabelecimento; preparação de refeições, sobremesas e lanches; limpeza e conservação das dependências e equipamentos.
2 vagas – Mecânico de Refrigeração: ensino médio completo; registrada na Carteira de Trabalho; ter experiência com SPLITÃO e SELF; realizar instalação e manutenção em equipamentos de refrigeração e climatização comercial, respeitando legislações, normas técnicas, ambientais, de qualidade, saúde e segurança.
1 vaga – Auxiliar de Manutenção Predial – vaga exclusiva para Pessoa com Deficiência (PcD): ensino fundamental completo; seis meses na Carteira de Trabalho; efetuar trabalhos de manutenção corretiva e preventiva de hidráulica, elétrica, pintura e alvenaria, com objetivo de adequar e conservar instalações prediais. Desejável ter curso de NR-35.
1 vaga – Supervisor de Vendas (Porta a Porta): ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; planejar vendas, atender clientes e coletar indicadores do mercado consumidor; supervisionar rotina de equipe de vendas; recrutar, treinar e avaliar profissionais de vendas de produtos e serviços; apresentar à gerência os resultados das metas de vendas.
3 vagas – Vendedor Porta a Porta: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; vender produtos e serviços em residências e escritórios; planejar e discutir metas e estratégias de venda; contatar, visitar e entrevistar clientes; demonstrar produtos, avaliar o perfil dos clientes e fechar contratos de vendas; orientar, informar e visitar clientes no pós-venda; acompanhar entrega e requisitar manutenção de produtos; relacionar-se com os setores da empresa.
1 vaga – Estágio em Administração: ensino superior cursando administração ou áreas correlatas; não é necessário; ter Informática avançada ou Excel avançado; cursar a partir do 2° período; executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística; atender fornecedores e clientes, fornecer e receber informações sobre produtos e serviços; tratar de documentos variados e cumprir todo o procedimento necessário; preparar relatórios e planilhas; executar serviços gerais de escritórios.
1 vaga – Garçom: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; receber o público no estabelecimento; anotar pedidos, servir clientes e prezar pela organização e limpeza das mesas.
3 vagas – Auxiliar de Limpeza – vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD): ensino fundamental completo; seis meses na Carteira de Trabalho; atuar na limpeza e organização.
7 vagas – Consultor de Vendas: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; ter Carteira Nacional de Habilitação categoria “A” dentro do prazo de validade e veículo próprio; realizar a leitura de loja objetivando ofertar ao cliente os produtos necessários para manter o abastecimento; garantir a precificação dos produtos no PDV; organizar gôndolas e freezers; abastecer a loja com produtos não expostos; buscar dentro de sua área geográfica de atuação, prospecção de novos clientes potenciais.
1 vaga – Auxiliar de Operações Logísticas: ensino superior cursando logística; registrada na Carteira de Trabalho; ter experiência com Sistema Winthor e curso de Informática intermediária ou avançada; realizar o processo de carregamentos de produtos, atribuindo aos usuários a separação de produtos, por meio da impressão do sistema e material físico; dar suporte à supervisão quanto aos carregamentos, repassando as informações sobre a quantidade de produtos que estão aguardando separação.
2 vagas – Assistente de Vendas – vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD): ensino médio completo; vendas, abastecimento e merchandising.
1 vaga – Estoquista: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; ter cursos de Operador de Empilhadeira e NR-11 atualizado; ter conhecimento em Sistema Winthor e Radiofrequência; receber diariamente as mercadorias no Centros de Distribuição para compor o estoque, por meio da conferência da documentação com os pedidos de compra autorizados, avaliando as condições da mercadoria (apresentação, qualidade, prazos de validade e outros) e liberando a descarga para que seja encaminhada a documentação para programação de pagamento.
3 vagas – Auxiliar de Logística – vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD): ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; responsável pelo recebimento, conferência e armazenagem dos produtos no estoque; fazer levantamento dos itens de avarias, conferência das devoluções e manter o centro de distribuição em boas condições de higiene; colaborar com a organização da armazenagem de mercadorias de modo a facilitar a movimentação, localização e utilização de espaços; separar os produtos no estoque utilizando o mapa de separação para comparação com as informações em nota fiscal.
1 vaga – Técnico de Refrigeração: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; ter Carteira Nacional de Habilitação categoria “A” dentro do prazo de validade e veículo próprio; avaliar e dimensionar locais para instalação de equipamentos de refrigeração, calefação e ar-condicionado; especificar materiais e acessórios; instalar equipamentos de refrigeração e ventilação.
2 vagas – Técnico de Refrigeração Automotivo: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho ou Declaração; avaliar e dimensionar locais para instalação de equipamentos de refrigeração, calefação e ar-condicionado; especificar materiais e acessórios e instalar equipamentos de refrigeração e ventilação; instalar ramais de dutos, montar tubulações de refrigeração e aplicar vácuo em sistemas de refrigeração.
2 vagas – Agente de Pesquisa de Mercado: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; aplicar questionários e roteiros de pesquisa; efetuar entrevistas de opinião pública; coletar preços de bens e serviços; aplicar instrumentos para pesquisa de mercado; cadastrar informantes; verificar a consistência de informações e participar do planejamento de atividades de campo.
1 vaga – Vendedor Técnico de Indústrias: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; ter experiência comprovada em vendas técnicas para indústrias e equipamentos de energia solar; ter conhecimento técnico em sistemas fotovoltaicos; ter habilidades interpessoais e de negociação para lidar com clientes e parceiros; responsável por vender soluções técnicas para indústrias, identificando oportunidades de negócios, desenvolvendo relacionamentos com clientes e fechando vendas.
1 vaga – Vendedor Interno – vaga exclusiva para Pessoa com Deficiência (PcD): ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; realizar prospecção de novos clientes, fazer venda e pós-venda, entre outras atividades correlatas.
2 vagas – Repositor de Mercadorias – vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD): ensino médio completo; repor e organizar produtos em prateleiras; abastecer gôndolas; repor e retirar mercadorias do estoque; auxiliar os clientes a localizar produtos, entre outras atividades correlatas.
5 vagas – Vendedor Externo: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; ter Carteira Nacional de Habilitação categoria “A” e moto própria; desejável ter noções de vendas; prospectar clientes, realizar apresentações, enviar propostas comerciais, negociar e fechar vendas. Ser comunicativo, proativo, responsável e gostar de trabalhar em equipe.
1 vaga – Operador de CFTV: ensino fundamental completo; seis meses na Carteira de Trabalho; ter curso na área e residir na zona Norte ou mediações; atuar no monitoramento por meio de câmeras, realizando o controle de acesso para pedestres e carros; observar e registrar ocorrências para relatar os eventos diários ao gerente de linha.
2 vagas – Faturista: ensino médio completo; seis meses na Carteira de Trabalho; desejável que o trabalhador resida nas proximidades dos bairros Cidade Nova, Zumbi e Lírio do Vale; emissão de notas fiscais de produtos; preparar documentos próprios da área de faturamento (interior e capital).
A lista completa de vagas está disponível no site da Prefeitura de Manaus.
*Com informações da assessoria
